記者陳佳伶／新營報導 2018-05-16        勞動部十五日舉行「一百零六年度ＴＴＱＳ（人才發展品質管理系統）評核授證儀式」，市府勞工局、所轄南門勞工育樂中心雙雙奪金，勞工局長王鑫基、專委陳美顏帶隊北上接受頒獎表揚。 　   勞工局長王鑫基說，ＴＴＱＳ評核制度推行至今已邁入第十年，一百零六年共有一千六百一十九家企業機構及訓練機構參與評核，僅有十八家企業及訓練機構獲得金牌佳績；台南市政府勞工局，是唯一地方政府職業訓練機關連續七年榮獲金牌；南門勞工育樂中心連續四年獲金牌，共獲十一面金牌肯定，相當不容易。 　    王鑫基表示，做好人才培育，才能提升城市競爭力，做好人才培育首重優質的訓練品質，該局長期辦理職訓，由一百年導入ＴＴＱＳ人才發展品質管理，以訓練計畫、訓練課程設計、訓練執行、訓練品質查核與監控、訓練成果的系統性、一致性、連結性、創新性及持續性為標竿，連續七年參與ＴＴＱＳ評核，連續七年榮獲「金牌」，創下「全國唯一」公部門機關連七金的佳績。  　   王鑫基說，勞工局推出客製化的人才培育，對青年規劃「產官學培育人才合作案」，青年可以在企業職場實習，累積職場實務經驗；與成功大學合作辦理「勞工領袖大學」，打造階梯式學習系統提升在職勞工管理職能，吸引多縣市來取經。 　失業者職訓後的就業率大幅提升，到去年已達七成七；身心障礙者訓後就業率達七成六，有效協助就業弱勢者重返職場；晴天坊、秀格樓網路暨實體據點展銷平台，創下三千六百多萬元的銷售額，成績亮眼。